Så vinner du med digital transformation

Skapa en färdplan för framgång

Insight to Transformation skapar en digital strategi med planer för transformation och ökad värdegenerering. Vi har omdefinierat strategiprocessen utifrån ett digitalt baserat perspektiv för att öka prestandan och leverera en omvälvande strategi:

1. Insikter om förnyelse. Vi använder våra insikter om kunder, affärs- och driftmodeller, samt verksamheter, för att förkorta tiden till att uppnå visionen och strategin.
2. Agila metoder. Vi utvecklar strategin i stegvisa sprinter med hjälp av en ”poddbaserad” teamstruktur, vilket ger flexibilitet och högre hastighet. 
3. Kompetens inom på genomförande. Ingen strategi har någon effekt på företaget om den inte utformats för genocåste inbegripa en genomförandeplan.

Skapa, vårda och odla
en inno­vations­kultur

Våra funktioner för hanterad innovation använder en insiktsdriven, agil arbetsprocess för att prioritera och snabbt utveckla kundlösningar som ger nya typer av värde. För att säkerställa kontinuitet etablerar, stödjer och bygger vårt program innovativa funktioner i organisationen så att företag snabbt kan ta sig från problemidentifiering till lösningar. Viktiga fördelar innefattar följande:

• Inför innovationsfunktionen i verksamheten: Vår beprövade process utvecklar snabbt driftfärdiga lösningar och överför kunskaper, metoder och verktyg för att skapa en hållbar agil arbetsmodell.
• Prioriterar initiativ som levererar mervärde: Genom att utnyttja insikter, organisationsstrukturer och våra kunskaper om nästa generations digitala teknik hjälper vi kunderna att prioritera de initiativ som ger bäst avkastning.
• Förkortar lanseringstiden: För att säkerställa snabb leverans av de viktigaste produkterna och tjänsterna, så utbildar vi tvärvetenskapliga team i att testa insikter och utnyttja molnet under hela produktutvecklingscykeln.

Stärk din personalstyrka

Dagens organisationer påverkas av förändringar från flera håll, bland annat behovet av en mer agil personal, nya digitala plattformar och föränderliga arbetsflöden mellan medarbetare och datorer. För att lyckas i den här miljön måste företag planera inför utvecklingen genom att fortbilda personal, integrera nya verktyg och skapa en optimal arbetsplats.

Med Cognizants Workforce-lösning som ett digitalt tillvägagångssätt kan du göra mer med tekniken. Programmet möter medarbetarnas behov på alla nivåer, både nu och i framtiden, från kultur- och styrningsdiagnostik till förbättrad utbildning och utveckling, samt transformation av arbetskraften. Det hjälper organisationer att växa och konkurrera i dagens digitala affärsvärld.

Hantera digital förändring

Många företag investerar i teknik som underlättar transformation för att hålla jämna steg med den digitala revolutionen. Detta kan dock vara en långsam process.

Cognizants Change Adoption-lösningar erbjuder en komplett digital strategi för att implementera omfattande transformationer i stor skala. Med digitala verktyg som underlättar implementering och agilitet hjälper vår strukturerade metod kunderna att påskynda den digitala transformationen, så att den går i samma takt som affärsförändringarna runt omkring dem.