Acerca de Cognizant title Acerca de Cognizant | Cognizant

Gobierno corporativo

COMPROMISO DE LAS PARTES

Gobierno corporativo

NUESTRO LIDERAZGO

<p>El equipo de Cognizant brinda una profunda experiencia a la organización y defiende un sólido compromiso ético. Nuestro consejo de administración independiente, diverso y experimentado se encarga de la supervisión global.</p>

Equipo

Consejo de Administración

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Documentos de gobierno corporativo

Certificado de incorporación

Establecer la existencia de Cognizant en Estados Unidos.

Por ley

Las reglas de Cognizant para nuestra autorregulación.

Directrices de gobierno corporativo

Ofrece un marco de trabajo para los asuntos del comité.

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Estatutos del comité del consejo

Auditoría

Ayuda al consejo de administración en la supervisión de los procesos de contabilidad e información financiera de Cognizant y en las auditorías de sus estatutos financieros.

Comité de compensación y capital humano

Asiste a la Junta Directiva en responsabilidades relacionadas con la compensación de los ejecutivos de la compañía y en la supervisión de los programas de participación e inclusión del talento.

Finanzas y estrategia

Asiste a la Junta Directiva en el desarrollo de los principales planes, estrategias y objetivos corporativos, incluidas las estrategias de innovación relacionadas con las tecnologías emergentes, el mercado y las tendencias de la industria.

Gobierno y sostenibilidad

Asiste al consejo de administración en lo relacionado con el gobierno coporativo, asuntos públicos y problemas medioambientales, sociales y de gobierno (ESG).

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<h3>Cumplimiento y otras políticas corporativas</h3>

Código ético

Define lo que representa Cognizant, cómo actuamos: nuestra guía para tomar la decisión ética cada día.

Exenciones

Divulgación de cualquier exención concedida por nuestro consejos de administración a nuestro código ético.

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Política anti- corrupción

En Cognizant, nos comprometemos a hacer negocios de forma ética y a cumplir con las leyes anti-corrupción aplicables a la compañía.

Política de denuncia y no represalías

En Cognizant, mantenemos un sistema de notificación donde los empleados y terceros pueden informar sobre asuntos legales y éticos dudosos de forma confidencial y anónima.

Estándares de conducta para proveedores

Cognizant espera que todos los proveedores respeten los estándares y anima a la adopción de estándares similares dentro del propio negocio y a su aplicación con las subcontratas.

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Código de conducta de cumplimiento de proveedores de atención médica

Cognizant exige a todos los proveedores y subcontratistas de servicios sanitarios que mantengan estrictos estándares de ética, privacidad y cumplimiento normativo. Los proveedores deben proteger la información sanitaria confidencial, completar la capacitación requerida y cooperar con las auditorías y evaluaciones de riesgos. La notificación inmediata de cualquier problema o incidente de cumplimiento es obligatoria. Solo nos asociamos con proveedores que demuestran integridad y responsabilidad en todos los aspectos de su trabajo.

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Declaración de política laboral, de salud y seguridad

Cognizant está dedicada a proteger la salud y seguridad laboral de las personas vinculadas a nuestras operaciones. Cumplimos con los requisitos legales y normativos aplicables.

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Cognizant Environment Health & Safety management system ayuda a prevenir accidentes y a mantener la seguridad y la salubridad en el trabajo. Los asociados pueden informar de incidentes relacionados con la salud y la seguridad a través de ‘EHS Incident Report' en My Service Portal.

Declaración de política ambiental

Cognizant promueve la responsabilidad ambiental en todas nuestras operaciones. Trabajamos para reducir nuestra huella medioambiental, gestionar los riesgos relacionados con el clima y fomentar prácticas responsables en residuos, agua y energía. Tenemos el compromiso de llevar a cabo nuestro negocio de manera que respete los estándares medioambientales.

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Política de derechos humanos

Cognizant se compromete a respetar los derechos humanos. Valoramos y promovemos la calidad de las prácticas empresariales y el rendimiento en lo que hacemos

Informes de género y brecha salarial

2026 Brasil H1

2025 Brasil H2

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